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7安徽天長市體育中心招聘籃球教練員面試方案

ios微信全民飞机大战 www.nhomj.icu 發布時間:2017-10-29 01:39 來源:互聯網 作者:admin 瀏覽次數:加載中

  面試工作在市直事業單位公開招聘人員工作領導小組統一領導下,由市教體局組建面試工作組,負責組織實施,組織、人社、紀檢監察部門負責指導和監督。

  按照考生筆試成績從高分到低分順序與市體育中心 (2017021)崗位招聘數3:1的比例確定面試人選(詳見附件1)。不足規定比例的按實際人數確定,最后一名如有數名考生筆試成績相同的,一并確定為參加面試人選。

  面試通知書的領?。?0月27日(星期五)攜帶身份證、畢業證和筆試準考證(以上均為原件),到天長市教體局人事與師資股(502室)領取面試通知書。逾期未領取,視為自動放棄。

  面試時間:10月29日??忌舊矸葜?、面試通知書和筆試準考證于面試當天上午6:00前到天長市教育體育局集合,經確認身份后集中乘車赴面試地點,逾期不到者,視為自動放棄。

  設立面試考官組,考官組由7人組成,其中設主考官1名,計時員3名,計數員2名,計分員1名,另設監督員、裁判員各1名。

  包括“專業技能測試”和“教學比賽”,總分為100分。其中,“專業技能測試”(包含罰球線定點罰球和全場直線分,“教學比賽”(包含實戰水平和戰術素養)為50分??擠志嚀宸植嘉悍G螄叻?、全場直線)面試形式:

 ?、諶≈畢咴飼蟶俠海閡緣紫呶鸕閿沂衷飼虻角俺∮沂稚先嚼?,搶球后返回左手運球左手上三步籃,依次進行3個往返,上籃不中需補中,補中可不上三步籃,全中后,以完成用時長短計分。(考前將安排示范);

 ?、凼嫡剿劍航幸懷∪酥瓢氤±呵蛉?,第一輪AB、第二輪BC、第三輪CA,比賽時間為5分鐘,每輪比賽之間休息2分鐘。比賽開始前允許1分鐘的戰術安排;

 ?、苷絞跛匱菏嫡獎熱崾?,結合比賽以口述的形式向考官講解臨場的戰術安排和戰術理論,用時5分鐘。

  (3)測試場地、器材由面試組織者提供,參加罰球撿球和教學比賽的運動員統一由面試組織者組織入場?!笆嫡剿健敝卦諭ü氤∪蛉熱墓?、防、配合,測試考生的技戰術水平、實戰能力和賽場的控制力?!罷絞跛匱苯岷媳熱鑰謔齙男問較蚩脊俳步飭儷〉惱絞醢才藕駝絞醯睦礪?,重在測試考生的理論水平和臨場指揮水平,可運用戰術板講解。

  (1)報到和抽簽排序??忌鞠喙刂ぜ粗付ㄊ奔淶街付ǖ氐惚ǖ?,接受面試考核組統一的封閉管理,并采取抽簽的辦法確定考生面試出場順序,順序依次為A、B、C(教學比賽環節以場次表為準)。

  (2)面試實施方式。面試由主考官主持,各考官根據考生測試及參與、講解比賽情況,按照評分標準,獨立評分。

  (3)計時員由1名計時長和2名計時員組成,3塊秒表計時相加除以3的平均數即為該考生的實際用時。設計數員2名,現場大聲報出投進數量。計時員、計數員均由現場考官擔任。

  (4)面試成績公布。專業技能測試成績以實際成績為準,教學比賽成績根據7名考官評分,去掉一個最高分一個最低分,其余評分相加除以5,所得出的平均分數即為該考生教學比賽成績,專業技能測試成績與教學比賽成績相加即為實際面試成績。工作人員計算出考生面試成績,經現場監督員簽字確認,并經主考官審核簽字,當場向考生宣布面試成績。

  (一)面試工作嚴格按照《安徽省人事考試工作規則》的保密和紀律要求組織實施,接受社會各界和紀檢監察部門監督。

  (二)面試考官、工作人員、監督人員必須按照規定時間到崗,統一接受封閉管理,認真履行各自職責。

  (三)面試考官、工作人員、監督人員凡與考生有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的,或有其他情形可能影響招聘工作公正性的,應按規定實行回避。

  (五)對違反操作規定、泄密、徇私舞弊等違紀違法行為的面試考官、工作人員、監督人員等,須嚴肅處理。構成犯罪的,依法追究法律責任。

  點擊下載1.2017年天長市體育中心公開招聘參加面試人員名單.docx

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